充分整合新的IT技术，积极探索大数据、云计算、物联网等创新技术，构建基于未来的信息化产品，嵌入先进的管理理念、佳业务实践，赋能 客户，助力企业持续提升组织运营效率。

创新采用“咨询+软件+定制”交付模式，确保解决方案在企业落地。以“持续提升组织运营效率”为核心，将新、实用的管理理念导入企业，利用一站式信息化产品确保落地执行，定制服务完美融合企业个性化需求，帮助客 户构建长期的企业竞争力。

e人e事（人力资源管理解决方案）采用平台化设计，基于ANT SMDP 智能开发平台，全面融汇新人力资源管理理念、佳企业业务实践；着眼于人力资源运营实务，触及人力资源管理的所有细微之处，以组织绩效为抓手，帮助客户构建长期人力资源竞争力，助力企业运营效率持续提升。

管理咨询服务​

为实效做咨询

企业战略管理：梳理企业发展战略，帮助企业明确战略目标和实现路径

组织管理：建立集团管控规则，设计组织结构，明确定岗定编，提高组织运营效率

战略人力资源管理：建立规范的人力资源管理秩序，帮助企业打造人才供应链

绩效管理：完整实施绩效管理PDCA循环，促进企业绩效提升和员工能力提高

精益生产：将精益融入企业管理系统，帮助企业提升安全和质量水平，提高生产效率，降低库存和生产成本。

企业IT规划：诊断、分析、评估企业管理和IT现状，提高企业信息化建设的远景、目标和战略

企业培训：搭建培训体系、定制开发课程，跟踪培训效果转化，帮助企业实现知识技能向行为和绩效的转变。

研学游学：组织名企考察学习和商务交流，行程课程互相结合，链接资源并提升研学游学的收获。

信息化产品

 打造有温度的信息化产品

战略人力资源管理系统：匹配企业战略管理目标，涵盖企业人力资源管理系统的6大模块

卓越绩效管理系统：以组织绩效持续提升为核心，异常指标分析，关注未达绩效改善流程

SMDP智能平台：智能开发平台，快速构建业务应用界面、报表、权限、流程自定义

制造业深度应用解决方案：智能排班、薪酬核算、计件工资、绩效管理、员工自助、移动应用

集团人力资源解决方案：人才盘点、人才储备、绩效管理、任务系统、员工自助、移动应用

行业定制：通过SMDP平台快速构建客户化功能标准接口工作流引擎一次配置多端应用